「理想のリーダー像」についてアンケートをとったところ以下のような結果だったそうです。
１位：人として尊敬できる 53.7%
２位：決断力がある 45.1%
３位：視野が広い 35.3%
実務能力が高くないといけないんじゃないかと思われるかもしれませんが、求められる順番としては８位だそうです。
８位：プレーヤーとしての能力 12.5%
リーダーに求められることを要約すると以下の２つです。
人格者であること（求める人間像のお手本であること）
進むべき方向を示し、進むべき方向に組織を動かすこと
とても大事なことです。
